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倉庫主管 7-10K元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    工作職責(zé)是:
    1、管理倉庫日常事務(wù):負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作;
    2、制定倉儲(chǔ)作業(yè)程序并完善管理標(biāo)準(zhǔn):負(fù)責(zé)制定和修訂倉儲(chǔ)作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn);
    3、分配倉管員日常工作:負(fù)責(zé)分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序;
    4、進(jìn)行要合理化布局并制定倉位規(guī)劃:進(jìn)行要合理化布局和管理,負(fù)責(zé)制定各倉別的倉位的規(guī)劃,標(biāo)識(shí),防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo);
    5、盤點(diǎn)倉庫物資:負(fù)責(zé)組織倉庫盤點(diǎn)工作,確?ā①~、物一致;
    6、進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn):對(duì)倉庫人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);
    7、定期考核:定期對(duì)倉庫人員進(jìn)行考核;
    8、進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督:對(duì)各倉庫、收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理現(xiàn)場(chǎng)推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況;
    9、負(fù)責(zé)倉庫進(jìn)出貨管理:遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)倉庫進(jìn)、出貨、存貨管理,及時(shí)、完整、準(zhǔn)確登記存貨倉庫賬,序時(shí)登記,定期編制存貨進(jìn)出存報(bào)表;
    10、保管倉庫存貨:負(fù)責(zé)倉庫存貨保管,保證庫內(nèi)存貨安全,禁止無關(guān)人員及危險(xiǎn)物品隨意進(jìn)入倉庫;
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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