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  • 1周前

    最近登錄

  • 3年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 注冊(cè)資金:500-1000萬(wàn)
  • 員工人數(shù):200-500人
  • 成立日期:2010年3月26日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    1、負(fù)責(zé)每月公司考勤登記、核對(duì)

    2、負(fù)責(zé)員工的入職(合同、更衣箱、柯案關(guān)系)、離職手續(xù),并及時(shí)更新本部門人員狀況;負(fù)3、責(zé)協(xié)助人事部做好員工績(jī)效評(píng)估、轉(zhuǎn)正等人事關(guān)系;

    4、協(xié)助人事部組織各種員工活動(dòng),做好員工福利工作;

    5、組織員工溝通,對(duì)問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)追蹤及反饋;

    6、負(fù)責(zé)公司中基層崗位招聘工作;

    7、負(fù)責(zé)與各部門人員聯(lián)絡(luò)溝通,組織會(huì)議

    8、負(fù)責(zé)公司辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、管理;

    9、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理。
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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