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銷售經(jīng)理 面議
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陽(yáng)西縣敏捷房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

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  • 1周前

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  • 6年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 注冊(cè)資金：
  • 員工人數(shù)：100—499人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：陽(yáng)江陽(yáng)西縣

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：不限

    • 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    工作內(nèi)容：1、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
    （1）根據(jù)公司要求，充分調(diào)動(dòng)銷售現(xiàn)場(chǎng)各員工的積級(jí)性，營(yíng)造部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高交的良好工作氛圍；
    （2）了解本部門每一位員工的個(gè)性及優(yōu)劣勢(shì)，幫助員工認(rèn)識(shí)到業(yè)務(wù)成長(zhǎng)過程中的障礙，培養(yǎng)員工個(gè)人發(fā)展能力；
    （3）評(píng)定現(xiàn)場(chǎng)銷售人員的資信及其業(yè)績(jī)表現(xiàn)，并負(fù)責(zé)銷售人員的招聘、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲及調(diào)配。
    （4）通過創(chuàng)造良好的推銷環(huán)境，權(quán)立良好的企業(yè)形象。
    2、業(yè)務(wù)管理
    （1）根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，參與制定銷售計(jì)劃；
    （2）根據(jù)公司階段狀況或市場(chǎng)反饋，對(duì)銷售工作做出策略調(diào)整和對(duì)策決策；
    （3）根據(jù)銷售計(jì)劃，參與讀寫和調(diào)整銷售方案（策略）、宣傳推廣方案（策略），并負(fù)責(zé)具體銷售方案實(shí)施；
    （4）負(fù)責(zé)溝通上下級(jí)及本部門與公司內(nèi)外部門相關(guān)部門的關(guān)系，為本部門工作開展挖掘資源，提高效率，保證銷售進(jìn)度。
    職位要求：1、有3年以上大型房地產(chǎn)銷售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)；2、大專及以上學(xué)歷。
    工作時(shí)間：09：00-18:00
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 陳先生

    • 電       話：

    • 工作地址： 閘坡鎮(zhèn)恒美廣場(chǎng)1樓

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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