崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作；組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作等，保證公司現(xiàn)金交賬回款及時(shí)準(zhǔn)確；
3、負(fù)責(zé)公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高公司盈利水平，編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告；
4、精通金蝶財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用與管理，根據(jù)公司要求及時(shí)出具各類財(cái)務(wù)報(bào)表；
5、精通稅務(wù)籌劃，具備全盤處理賬務(wù)的能力；
6、上級(jí)安排的其它工作。
任職資格：
1、財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)電算化專業(yè)本科以上學(xué)歷，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德；
2、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法；
3、具備豐富的財(cái)務(wù)管理知，能夠?qū)ζ髽I(yè)的全面運(yùn)營管理甚至是戰(zhàn)略決策提供強(qiáng)有力的支持；
4、10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；具有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱者優(yōu)先考慮。
薪資：底薪+崗位工資+績效工資+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+其他獎(jiǎng)金，試用期后購買五險(xiǎn)一金
福利：節(jié)假日慰問、專業(yè)培訓(xùn)、員工旅游、帶薪年假、生日假、年終獎(jiǎng)
工作時(shí)間：9:00-17:30 午休1小時(shí) 做六休一
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！