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人力資源總監(jiān) 面議 有料
該崗位平均薪資 5306元/月
優(yōu)質(zhì)企業(yè)工作餐年終獎社會保險每周雙休...
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  • 1周前

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  • 6年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：教育/科研/培訓
  • 注冊資金：
  • 員工人數(shù)：1—49人
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經(jīng)驗：5年

    • 學歷要求：本科以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    職位描述：
    1、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；
    2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；
    3、制定招聘計劃和程序，開展招聘工作；
    4、制定培訓計劃，實施培訓方案，組織完成培訓工作和培訓后的情況跟蹤，完善培訓體系；
    5、參與職位管理、組織機構(gòu)設(shè)置,組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書；
    6、指導規(guī)劃員工活動，協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成。
    7、關(guān)鍵人才的選育用留；
    職位要求：
    1、大學本科以上學歷，人力資源、管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
    2、熟練操作辦公軟件，有一定寫作功底；
    3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行力，善于處理員工內(nèi)部關(guān)系，親和力強；
    4、熟悉企業(yè)人力資源管理的各大模塊，擅長招聘模塊；
    5、有著豐富的績效管理經(jīng)驗的歡迎挑戰(zhàn)總經(jīng)理助理崗位，福利更好待遇更高；
    6、2年以上人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗；
    薪酬福利：
    1、年薪7-10萬；
    2、常規(guī)福利：五險+飯補+帶薪年假（5-15天）+法定節(jié)假日；
    3、生活福利：生日福利、過節(jié)福利、國外旅游、團隊活動；
    4、激勵福利：理想薪酬、績效獎金、各種福利、年終獎、免費培訓企業(yè)商學院管理課程；
    5、工作氛圍：受人尊敬的職業(yè)、舒適的工作環(huán)境、快速成長的通道、廣闊的發(fā)展平臺；
    工作時間：
    1、雙休，法定節(jié)假日休息。
    2、上班時間：上午8:30-12:00下午14:00-18:00
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 黃老師

    • 電       話：

    • 工作地址： 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)秀靈路89號太華機電城F棟212室

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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