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  • 1周前

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  • 8年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):金融/銀行
  • 注冊資金:100萬-500萬
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 成立日期:2016年6月20日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);
    2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同;
    3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
    4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);
    5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
    6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
    7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會保險(xiǎn)等;
    8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。
    任職資格:
    1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
    2、至少一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
    3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用
    4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
    5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
    6、年齡20-28歲,**,形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先。
    工作時(shí)間:
    1.早上9:00—12:00,下午14:00—18:00
    2.周末雙休
    3.每天下午有下午茶時(shí)間
    4.工作年滿一年,可享受公司年假
    薪資待遇:面議
    國家法定節(jié)假日休息
    有意者可直接致電,謝謝。
    只要你有強(qiáng)烈的上進(jìn)心,有強(qiáng)烈賺錢欲望的朋友,我司期待你的到來。
    聯(lián)系人:熊先生(有意向者可預(yù)約面試)
    地址:青秀區(qū)民族大道92-1號新城國際1415
    地鐵站:南湖站C2出口
    聯(lián)系我時(shí),請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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