1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司關(guān)于區(qū)域市場銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則，服務(wù)好現(xiàn)有客戶的市場份額。
2、積極完成公司規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo)，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
3、各項業(yè)務(wù)工作,要做到:積極聯(lián)系，事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公。
4、負(fù)責(zé)與轄區(qū)客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應(yīng)收銷售款項。
5、對客戶在銷售過程中出現(xiàn)的問題，主動聯(lián)系和協(xié)調(diào)相關(guān)人員妥善解決。
6、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務(wù)渠道。
7、掌握所屬轄區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，根據(jù)市場變化規(guī)律，提出具體的區(qū)域銷售計劃方案，不斷擴(kuò)大銷售領(lǐng)域和銷售范圍。
8、擴(kuò)大所轄地區(qū)的銷售網(wǎng)絡(luò)，熟悉本區(qū)域的市場特點、營銷特點，與本區(qū)域大客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。積極完成本區(qū)域規(guī)定或承諾的信息量、銷售量指標(biāo)。
9、客戶關(guān)系管理及維護(hù),幫助客戶解決困難,跟蹤客戶投訴處理結(jié)果, 做好售后服務(wù)工作,提升客戶滿意度。
10、接受上級領(lǐng)導(dǎo)指定的工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷
2、能接受出差
3、年齡35歲以下
4、不能有自己的第二職業(yè)
5、有大區(qū)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
福利待遇:
底薪+業(yè)績提成，六險一金、提供食宿、包吃、年底雙薪、交通補(bǔ)助、加班補(bǔ)助。
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！