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電話銷售底薪3000起 3-5K元/月 有料
該崗位平均薪資 5988元/月
高薪職位年假年終獎公費培訓標準工時優(yōu)質企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅晉升快有提成帥哥多美女多...

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  • 1周前

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  • 4年

    會員等級

  • 單位性質: 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):建筑/建材,家居/室內(nèi)設計/裝潢
  • 注冊資金:100萬-500萬
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 成立日期:2019年5月9日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    上班時間:8:50-18:00(12:00-14:00中午休息)。月休4天
    一、工作職責:
    1、根據(jù)公司提供的客戶資料進行電話在線溝通。
    2、可自己尋找資源擴展客戶渠道。
    3、基本不需要外出,在辦公室里可完成整個工作過程。
    4、統(tǒng)一運用公司的電話賬號、微信賬號,不影響個人。
    5、工作模式采用單休排班制。
    二、崗位要求:
    1:年齡18-50周歲,性別不限,身體健康。
    2:普通話標準,口齒清晰有一定的抗壓能力
    3:性格外向,喜歡與人溝通;
    4、個性開朗,反應敏捷,具有較強的事業(yè)心與上進心。
    5,對家裝行業(yè)認同。
    三、薪酬福利標準
    1、保底3000+話補300+獎勵+提成
    2、薪資采用底薪+提成模式。底薪和提成業(yè)績掛鉤,業(yè)績更好,底薪更高!【上不封頂,有相關工作經(jīng)驗者,待遇從優(yōu),公司綜合得出結論前三個月員工薪資5000左右,三個月之后7000,有20%-30%員工收入過萬】
    3、享上門客戶獎及簽單獎,統(tǒng)一月底開表彰大會以現(xiàn)金方式發(fā)放
    4、工作滿一年后可申請繳納社保。
    5、作為薪資福利的法律保障公司每月10號發(fā)放工資。
    6、公司不定期會組織員工聚餐,團建,享受生日補貼、年終獎。
    四、你所能得到的:
    1、公司提供一對一培訓指導和統(tǒng)一帶薪培訓。
    2、一個閱歷豐富,富有人情味資深的業(yè)務主管。
    3、完整和專業(yè)的銷售技能培訓。
    4、清晰,公平的發(fā)展渠道。
    5、超過同齡人的薪資收入。
    6、本崗位招收應屆畢業(yè)生:
    7、請廣大應聘者看清崗位信息,請勿亂投遞。
    8、求職者可直接投遞簡歷或者短信預約面試,以及電話咨詢。
    注:請廣大應聘者看清本崗位的職責再投遞相關簡歷,請勿亂投遞,本崗位接受應屆實習生,并按照公司體制員工正常薪資福利發(fā)放。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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