崗位職責
1、制定合理的銷售計劃,開發(fā)新客戶、維護好老客戶;
2、建立銷售團隊,增強團隊凝聚力和團隊精神;
3、配合總監(jiān)完成銷售目標,配合公司整體運作;
4、分析客戶需求,維護關(guān)鍵客戶的關(guān)系,尋求新的業(yè)務(wù)發(fā)展機會;
6、收集市場、客戶及竟爭對手信息,協(xié)助公司商討市場推廣策略；
7、開拓新的客戶關(guān)系，做好市場開發(fā)工作。
8、負責所在區(qū)域的市場開發(fā)和銷售任務(wù)，組織和指導(dǎo)本區(qū)域銷售人員做好營銷策略和營銷計劃，并
制定銷售策略和計劃（年、季、月），分解銷售目標。
9、維護公司利益，樹立公司形象，在與客戶交往中保存良好的態(tài)度，定時拜訪；
10、定期拜訪客戶，與客戶保存良好的關(guān)系，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和談判技巧；
11、密切關(guān)注所在區(qū)域客戶的經(jīng)營狀況和資訊情況，并及時采取有效的防范措施，zui大限度地降低
公司的經(jīng)營風險和供應(yīng)商風險；
任職要求
1、熟悉非標自動化，動力電池行業(yè)
2、有3年非標自動化，動力電池設(shè)備經(jīng)驗
3、有跟進大客戶、非標自動化、鋰電池行業(yè)設(shè)備銷售經(jīng)驗優(yōu)先，行業(yè)資源優(yōu)先。
4 、能適應(yīng)經(jīng)常出差
5、有駕照優(yōu)先
6、熟悉市場營銷工作，熟悉非標、新能源行業(yè)運作模式；
7、坦誠自信，樂觀進取，高度的工作熱情；
8、有良好的團隊合作精神，帶隊經(jīng)驗，有敬業(yè)精神；
9、良好的溝通技巧和說服能力，能承受較大的工作壓力，
一經(jīng)錄用，待遇優(yōu)厚，歡迎您的加入！
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！