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外貿(mào)新媒體運(yùn)營(yíng) 6-12K元/月
年假年終獎(jiǎng)工作餐公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)社會(huì)保險(xiǎn)全勤獎(jiǎng)有提成帥哥多美女多包住宿下午茶...

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  • 10小時(shí)前

    最近登錄

  • 7年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),工程/制造/機(jī)械,商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口
  • 注冊(cè)資金:100萬(wàn)以下
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 成立日期:2014年2月25日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    外貿(mào)運(yùn)營(yíng)(此崗位為公司戰(zhàn)略發(fā)展,組織設(shè)計(jì))
    一、任職資格:(薪資:6-15K不封頂)
    1.大專以上學(xué)歷,商務(wù)英語(yǔ)、電子商務(wù)、廣告、計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè);
    2.熟悉阿里巴巴國(guó)際站后臺(tái)操作,如發(fā)布產(chǎn)品,關(guān)鍵詞優(yōu)化,P4P等;
    3.熟悉SEO規(guī)則及推廣方法; 建立關(guān)鍵詞布局;
    4.英語(yǔ)閱讀、寫(xiě)作熟練,CET-4以上;
    5.熟練操作常用辦公軟件;
    6. 對(duì)推廣內(nèi)容進(jìn)行跟蹤、反饋、匯總、總結(jié);
    7. 目標(biāo)市場(chǎng)信息收集與分析以及同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況;
    8. 對(duì)產(chǎn)品資料進(jìn)行整理、編輯和檢查,優(yōu)化產(chǎn)品描述、圖片;
    9.工作嚴(yán)謹(jǐn),細(xì)心,善于學(xué)習(xí);
    10.具備良好的職業(yè)操守,安全保密意識(shí)和專業(yè)知識(shí),愿與公司共同發(fā)展。

    二、崗位職責(zé):
    1.操作阿里巴巴國(guó)際站后臺(tái),發(fā)布產(chǎn)品、關(guān)鍵詞優(yōu)化及P4P推廣,提升推廣效果;
    2.熟悉海外社交推廣平臺(tái)facebook、Youtube,instagram、twitter、linkedln等運(yùn)營(yíng)和推廣方式;
    3.分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞,提高網(wǎng)站在各搜索引擎收錄;
    4.負(fù)責(zé)公司英文網(wǎng)站的更新維護(hù),根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略制定SEO策略并實(shí)施;
    5.操作GoogleAdWords推廣(未來(lái)需求);
    6.與外貿(mào)部門(mén)溝通,明確推廣需求,按時(shí)保質(zhì)完成網(wǎng)站推廣任務(wù)。

    二、【工作環(huán)境、作息時(shí)間與福利】:
    1、工作環(huán)境:
    1.1、重視人才、關(guān)注職員成長(zhǎng)的用人理念,為職員搭建成長(zhǎng)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)崗前培訓(xùn)和外出專業(yè)培訓(xùn);
    1.2、團(tuán)隊(duì)成員主要是“90后”,充滿活動(dòng)、陽(yáng)光,有沖勁、積極向上;
    1.3、優(yōu)美、舒適的辦公環(huán)境,平等、年輕開(kāi)放、愉悅的工作氛圍.
    2、作息時(shí)間:
    2.1、逢周日休息;
    2.2、上午8:30~12:00;下午13:30~18:00.
    3、福利待遇:
    3.1、包吃,提供住宿;
    3.2、國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪春節(jié)假;
    3.3、全勤獎(jiǎng)、司齡獎(jiǎng)、月度/年度**員工表彰、項(xiàng)目落地獎(jiǎng);
    3.4、不定時(shí)下午茶、水果、零食供應(yīng);
    3.5、年度旅游、沙龍,拓展、”女神節(jié)“、“端午”、“六一”、“中秋”、年會(huì)等等不同節(jié)日不同活動(dòng)。
    (薪資不封頂)
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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