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質(zhì)檢統(tǒng)計(jì)員 面議
昌盛能源科技有限公司

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  • 1周前

    最近登錄

  • 6年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 注冊資金：
  • 員工人數(shù)：100—499人
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：玉山縣

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：不限

    • 學(xué)歷要求：中專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    1、負(fù)責(zé)所屬倉庫的數(shù)據(jù)管理，確保各項(xiàng)原始數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性;
    2、負(fù)責(zé)對所屬倉庫內(nèi)不合格產(chǎn)品及滯銷產(chǎn)品的反饋和對處理結(jié)果的跟進(jìn)工作;
    3、負(fù)責(zé)按照公司統(tǒng)計(jì)工作制度，全面、準(zhǔn)確、及時、系統(tǒng)地搜集、整理相關(guān)資料并進(jìn)行歸檔，為相關(guān)部門準(zhǔn)確的提供各項(xiàng)數(shù)據(jù);
    4、負(fù)責(zé)部門有關(guān)文件的整理和管理工作及所屬倉庫各項(xiàng)會議的記錄和辦公用品的申報(bào);
    5、負(fù)責(zé)定期對倉庫的庫存產(chǎn)品進(jìn)行盤點(diǎn)的工作及所屬倉庫的各項(xiàng)報(bào)表匯總工作。
    6、負(fù)責(zé)協(xié)助主管對所轄倉庫的日常工作進(jìn)行指導(dǎo)和管理
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 陳小姐

    • 電       話：

    • 工作地址： 上饒玉山金山工業(yè)園區(qū)金惠路5號

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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