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合同預(yù)決算 面議 有料
該崗位平均薪資 6253元/月
社會(huì)保險(xiǎn)每周雙休年終獎(jiǎng)...

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  • 1周前

    最近登錄

  • 6年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):政府/非盈利機(jī)構(gòu)
  • 注冊(cè)資金:
  • 員工人數(shù):100—499人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    職位要求:
    1.全日制大專及以上學(xué)歷學(xué)位,工程造價(jià)或給排水工程專業(yè);
    2.年齡30歲以下,兩年以上工程預(yù)決算管理經(jīng)驗(yàn),身體健康;
    3.熟悉定額預(yù)算和綜合預(yù)算;
    4.熟悉招投標(biāo)、能獨(dú)立編制招投標(biāo)標(biāo)書;
    5.能獨(dú)立完成項(xiàng)目的工程造價(jià)編審工作;有處理現(xiàn)場(chǎng)預(yù)結(jié)算方面問題的能力;
    6.熟練掌握廣聯(lián)達(dá)、斯維爾、CAD等建筑專業(yè)軟件;
    7.熟悉造價(jià)相關(guān)政策法規(guī),有熟練獲取各地市場(chǎng)造價(jià)行情的能力。
    8.熟悉工程資料管理,有收集、整理、歸檔資料相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
    9.有同等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    崗位職責(zé)(參考):
    1.根據(jù)工程項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)地質(zhì)資料、設(shè)計(jì)文件、圖紙等資料編制項(xiàng)目工程量清單、工程預(yù)決算;
    2.通過人工費(fèi)、材料價(jià)格、設(shè)備價(jià)格等進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,結(jié)合定額進(jìn)行工程量清單標(biāo)底的核算;
    3.依據(jù)工程現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度,對(duì)工程量統(tǒng)計(jì)進(jìn)行審核,配合進(jìn)行施工過程中的造價(jià)管理及審核工程款付款申請(qǐng);
    4.根據(jù)工程驗(yàn)收情況和施工承包合同,負(fù)責(zé)工程承包商、材料供應(yīng)商的**終結(jié)算工作,并進(jìn)行成本差異分析;
    5.熟悉施工圖紙(包括其說明及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)圖集),參加圖紙會(huì)審,參與招投標(biāo)項(xiàng)目的預(yù)算編制;
    6.熟悉工程的有關(guān)基礎(chǔ)材料(包括施工組織設(shè)計(jì)和甲、乙雙方有關(guān)工程的文件)及施工現(xiàn)場(chǎng)情況,了解采用的施工工藝和方法;
    7.常深入現(xiàn)場(chǎng),對(duì)設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場(chǎng)工程施工方法更改材料價(jià)差,以及施工圖預(yù)算中的錯(cuò)算、漏算、重算等問題,能及時(shí)做好調(diào)整方案;
    8.對(duì)工程過程中資料進(jìn)行有效管理,對(duì)招投標(biāo)資料及工程合同編制及管理;
    9.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)等。
    總體待遇:
    1.月薪按照公司薪酬體系,有年終雙薪及年度績(jī)效獎(jiǎng)金;
    2.暢通的晉升渠道,完善的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度和平臺(tái);
    3.入職購(gòu)買五險(xiǎn)兩金;
    4.根據(jù)公司整體業(yè)績(jī)完成情況,每年工資有一定幅度增長(zhǎng);
    5.享受國(guó)家法定假日,按照國(guó)家規(guī)定帶薪年假;
    6.工作地點(diǎn)湛江吳川,須接受在粵西地區(qū)的工作調(diào)派。
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