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人力行政經(jīng)理 5-7K元/月 有料
該崗位平均薪資 6772元/月
公積金年假年終獎(jiǎng)公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)社會(huì)保險(xiǎn)...

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  • 基本信息

  • 職位描述

    【工作職責(zé)】
    一、人力資源管理:
    1、結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略要求制定年度人力資源規(guī)劃;
    2、統(tǒng)籌推進(jìn)人力資源招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效等各項(xiàng)體系搭建;
    3、統(tǒng)籌推進(jìn)企業(yè)文化體系建設(shè);
    4、年度人力成本分析及預(yù)算編制核算;

    二、行政管理:
    1、建立健全公司行政各項(xiàng)行政管理體系(內(nèi)務(wù)、固定資產(chǎn)、采購(gòu)、車(chē)輛管理、外聯(lián)接待等);
    2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)政策及制度的監(jiān)督與執(zhí)行;
    3、負(fù)責(zé)市級(jí)或者區(qū)級(jí)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)視察工作的接待安排

    【崗位要求】
    1、行政管理或人力資源管理相關(guān)專業(yè);
    2、5年大中型集團(tuán)公司行政及人力資源管理經(jīng)驗(yàn),3年同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
    3、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃及溝通協(xié)調(diào)能力;
    4、具備較強(qiáng)的抗壓能力;
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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