有著“千里贛江第一城”美譽的江西贛州，以其燦爛的文化、淳樸的民風，孕育了一家充滿活力、生機無限的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行——贛州銀行。
贛州銀行作為贛州市委、市政府直管的地方國有商業(yè)銀行，于2001年1月18日成立。贛州銀行成立以來，至今已走過了23年的發(fā)展歷程。23年來，贛州銀行依托不斷完善的法人治理結(jié)構(gòu)和迅捷靈活的決策運行機制，不斷加大業(yè)務(wù)創(chuàng)新力度，資產(chǎn)規(guī)模、資產(chǎn)質(zhì)量、經(jīng)營效益實現(xiàn)了大發(fā)展、大跨越。
贛州銀行成立以來，堅持“黨建引領(lǐng)、合規(guī)經(jīng)營、科技賦能、守正創(chuàng)新”的發(fā)展理念，加快機構(gòu)延伸步伐，不斷完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，著力拓寬發(fā)展空間。截至目前，我行已在新余、宜春、南昌、廈門、萍鄉(xiāng)、吉安、撫州、上饒、九江、景德鎮(zhèn)設(shè)立10家分行，機構(gòu)總數(shù)達到165家，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)不斷延伸，服務(wù)群體日益擴大。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀優(yōu)秀畢業(yè)生加入，我們將為您提供具有競爭力的薪酬待遇、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，期待與您攜手共創(chuàng)美好未來！
一、工作地點
贛州、宜春、南昌、廈門、萍鄉(xiāng)、吉安、撫州、上饒、九江、景德鎮(zhèn)。
二、招聘對象
（一）柜員崗
1.國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生：2023屆、2024屆、2025屆；
2.國（境）外畢業(yè)生：在2023年1月至2025年7月期間畢業(yè)。
（二）紀檢監(jiān)察員、“實贛菁才”管培生（含文秘方向）
1.“雙一流”及以上重點院�；蚪髫斀�(jīng)大學、東北財經(jīng)大學研究生及以上全日制學歷畢業(yè)生：2023屆、2024屆、2025屆；
2.畢業(yè)院校在當年或者上一年QS世界大學排名中位列前150名國（境）外研究生及以上學歷畢業(yè)生：在2023年1月至2025年7月期間畢業(yè)。
三、基本條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和思想品德，遵紀守法，誠實守信，無不良行為和記錄；
2.熱愛銀行工作，認同贛州銀行文化，具備忠誠的核心品格，能夠自覺維護贛州銀行的改革發(fā)展的大局；
3.具有良好的職業(yè)道德和專業(yè)素養(yǎng)，有強烈的事業(yè)心和進取心，有責任意識、擔當意識和創(chuàng)新意識；
4.能滿足相應(yīng)崗位的年齡、學歷、職稱等要求，具備履行崗位職責的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識；
5.身心健康，品行端正，形象氣質(zhì)較佳；
6.符合外部監(jiān)管及贛州銀行親屬回避制度相關(guān)要求。
四、有下列情形之一的，不得報考
1.受過酒駕、醉駕處罰的，受過其它刑事處罰的；
2.存在從業(yè)不良記錄，被行業(yè)組織或監(jiān)管機構(gòu)處以警告以上處分的；
3.因涉及案件或違規(guī)違紀問題尚在調(diào)查階段，未得出結(jié)論的；
4.因個人存在違規(guī)違紀情形，被原單位單方解除勞動合同的；
5.法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員；
6.與贛州銀行中層及以上管理人員存在直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系的。
五、招聘崗位及條件
| 招聘機構(gòu) | 崗位名稱 | 崗位描述 | 任職條件 | 招聘 人數(shù) | 薪酬 待遇 |
| 部分分行、直屬支行 | 柜員崗 | 負責受理各類本外幣儲蓄、會計、對公結(jié)算等工作。 | 1.年齡28周歲（含）以下； 2.國內(nèi)普通高等院校全日制本科及以上學歷，限2023屆、2024屆、2025屆高校畢業(yè)生（未參加工作，保留應(yīng)屆生身份）； 3.如為國（境）外畢業(yè)生，須在2023年1月至2025年7月期間畢業(yè)且初次就業(yè)，2025年7月31日前須獲得學歷（學位）證書原件及國家教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證； 4.《普通高等學校本科專業(yè)目錄》（2024年）經(jīng)濟學（02）、理學（07）、工學（08）、管理學（12）等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 5.身體健康，品行端正，形象氣質(zhì)佳，具有較強的溝通能力、語言表達能力以及電腦操作能力； 6.具備基本的金融知識和風險控制意識及團隊合作精神。 | 80名 | 目標年薪7-14萬，享有六險兩金、各類補貼、帶薪年假等。 |
| 駐贛州銀行紀檢監(jiān)察組 | 紀檢監(jiān)察員 | 引進相關(guān)專業(yè)的高素質(zhì)人才，通過自主培養(yǎng)+上級紀委輪訓(xùn)等方式，使其快速成為紀檢監(jiān)察工作方面的儲備人才，助力我行各項業(yè)務(wù)發(fā)展。 | 1.中共黨員（含預(yù)備黨員），未受到過黨紀政務(wù)處分以及刑事處罰； 2.年齡28周歲（含）以下； 3.“雙一流”及以上重點院�；蚪髫斀�(jīng)大學、東北財經(jīng)大學取得全日制碩士研究生及以上學歷2023屆、2024屆、2025屆畢業(yè)生（未參加工作，保留應(yīng)屆生身份）； 4.《研究生專業(yè)目錄》（2022版）經(jīng)濟學（02）、法學（03）、文學（05）、管理學（12）相關(guān)專業(yè)； 5.如為國（境）外畢業(yè)生，須在2023年1月至2025年7月期間畢業(yè)且初次就業(yè)，2025年7月31日前須獲得碩士研究生及以上學歷（學位）證書原件及國家教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證，畢業(yè)院校須在當年或者上一年QS世界大學排名中位列前150名； 6.勇于接受挑戰(zhàn)，抗壓能力強，綜合素質(zhì)較好。 | 3名 | 根據(jù)崗位確定薪酬，目標年薪12-17萬左右，享有六險兩金、各類補貼、帶薪年假等。 |
| 總行部門 | “實贛菁才”管培生 | 引進相關(guān)專業(yè)的高素質(zhì)人才，通過自主培養(yǎng)，經(jīng)過兩年定制化輪崗期，使其快速成為管理和業(yè)務(wù)方面的儲備人才，助力我行各項業(yè)務(wù)發(fā)展。 | 1.年齡28周歲（含）以下； 2.“雙一流”及以上重點院校或江西財經(jīng)大學、東北財經(jīng)大學取得全日制碩士研究生及以上學歷2023屆、2024屆、2025屆畢業(yè)生（未參加工作，保留應(yīng)屆生身份）； 3.《研究生專業(yè)目錄》（2022版）經(jīng)濟學（02）、法學（03）、理學（07）、工學（08）、管理學（12）相關(guān)專業(yè)； 4.如為國（境）外畢業(yè)生，須在2023年1月至2025年7月期間畢業(yè)且初次就業(yè)，2025年7月31日前須獲得碩士研究生及以上學歷（學位）證書原件及國家教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證，畢業(yè)院校須在當年或者上一年QS世界大學排名中位列前150名； 5.勇于接受挑戰(zhàn)，抗壓能力強，綜合素質(zhì)較好。 | 17名 | 根據(jù)崗位確定薪酬，目標年薪12-17萬左右，享有六險兩金、各類補貼、帶薪年假等。 |
| 總行部門 | “實贛菁才”管培生(文秘方向） | 引進相關(guān)專業(yè)的高素質(zhì)人才，通過自主培養(yǎng)，經(jīng)過兩年定制化輪崗期，使其快速成為管理和業(yè)務(wù)方面的儲備人才，助力我行各項業(yè)務(wù)發(fā)展。 | 1.年齡28周歲（含）以下； 2.“雙一流”及以上重點院�；蚪髫斀�(jīng)大學、東北財經(jīng)大學取得全日制碩士研究生及以上學歷2023屆、2024屆、2025屆畢業(yè)生（未參加工作，保留應(yīng)屆生身份）； 3.《研究生專業(yè)目錄》（2022版）文學（05）相關(guān)專業(yè)； 4.如為國（境）外畢業(yè)生，須在2023年1月至2025年7月期間畢業(yè)且初次就業(yè)，2025年7月31日前須獲得碩士研究生及以上學歷（學位）證書原件及國家教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證，畢業(yè)院校須在當年或者上一年QS世界大學排名中位列前150名； 5.勇于接受挑戰(zhàn)，抗壓能力強，綜合素質(zhì)較好。 | 3名 | 根據(jù)崗位確定薪酬，目標年薪12-17萬左右，享有六險兩金、各類補貼、帶薪年假等。 |
注意事項：
1.畢業(yè)生為非2025屆的，應(yīng)為未參加工作、保留應(yīng)屆生身份，須為最高學歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關(guān)系，未派遣，未參加社會保險，并上傳證明（三方協(xié)議、當?shù)厝松绮块T開具的未就業(yè)證明、人社app或贛服通查詢的社保繳納記錄，任一即可）。
2.專業(yè)條件：專業(yè)要求為大類的，考生所學專業(yè)只要符合其中任何一個分類目錄，即可報考；應(yīng)聘人員所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼），選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考。
3.年齡條件：1996年12月22日（含）以后出生。
4.畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日前取得最高學歷畢業(yè)證、學位證原件。
六、招聘流程
柜員崗：簡歷投遞→簡歷篩選→筆試→心理測試→面試→體檢、背景調(diào)查→發(fā)放offer→入職前相關(guān)信息查詢→辦理入職。
紀檢監(jiān)察員、“實贛菁才”管培生（含文秘方向）：簡歷投遞→簡歷篩選→心理測試→面試→體檢、背景調(diào)查→發(fā)放offer→入職前相關(guān)信息查詢→辦理入職。
1.報名方式：敬請及時登錄簡歷投遞網(wǎng)站（https://campus.51job.com/gzyh2025/），進行網(wǎng)上報名。
2.報名時間：即日起至2025年1月11日。
3.報名注意事項
（1）柜員崗報考規(guī)則：應(yīng)聘者進入招聘平臺，請按要求填寫個人資料并選擇一個意向崗位應(yīng)聘，柜員崗應(yīng)聘者可選報1-2家機構(gòu)，按志愿順序依次錄用，申請機構(gòu)順序即為志愿順序。提交報名申請后，將無法更改應(yīng)聘崗位、報考機構(gòu)及志愿順序，請謹慎操作。
（2）紀檢監(jiān)察員、“實贛菁才”管培生（含文秘方向）報考規(guī)則：應(yīng)聘者進入招聘平臺，請按要求填寫個人資料并選擇一個意向崗位應(yīng)聘，提交報名申請后，將無法更改應(yīng)聘崗位，請謹慎操作。
（3）應(yīng)聘者仔細對照所報崗位條件要求，誠信報考。應(yīng)聘者填寫報名表時應(yīng)提供真實、準確、完整的個人信息等相關(guān)資料，凡因本人填寫及提供資料不真實、不完整導(dǎo)致無法確認是否符合崗位要求的，視為未通過簡歷初篩，由此產(chǎn)生的后果由考生本人負責。如填寫及提供信息、材料與事實不符，則取消其錄用資格。
（4）報名須提供材料如下：
①應(yīng)聘者身份證正反面掃描件。
②戶口簿（戶主及應(yīng)聘者本人頁面內(nèi)容）。
③高等教育階段學歷、學位證明掃描件。
④高等教育階段學歷、學位證明。學歷須提供中國高等教育學生信息網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》、學位須提供中國學位與研究生教育信息網(wǎng)學位查詢結(jié)果；取得國外學歷、學位的，需上傳教育部留學服務(wù)中心認證的國（境）外學歷、學位認證書。
⑤非2025屆畢業(yè)生，應(yīng)上傳保留應(yīng)屆生身份證明（三方協(xié)議、當?shù)厝松绮块T開具的未就業(yè)證明、人社app或贛服通查詢的社保繳納記錄，任一即可）。
⑥報考限“中共黨員（含預(yù)備黨員）”的崗位須提供所在黨支部出具的黨組織關(guān)系證明。
（5）應(yīng)聘者在招聘過程中，如有疑問需要咨詢，請在工作日上午8:30-12:00下午14:30-17:30聯(lián)系贛州銀行人力資源部李女士:0797-8100358，前程無憂宣女士 027-85510128-381。
（6）除網(wǎng)上報名外，不接受其他形式的報名。
七、招聘規(guī)則
（一）筆試、心理測試
柜員崗：資格初審?fù)ㄟ^人員可進入筆試，筆試成績高于或等于60分者可進入心理測試；心理測試結(jié)果符合要求人員進入面試。
紀檢監(jiān)察員、“實贛菁才”管培生（含文秘方向）：資格初審?fù)ㄟ^人員即可進入心理測試；心理測試結(jié)果符合要求人員進入面試。
（二）背景調(diào)查及體檢
柜員崗：根據(jù)機構(gòu)志愿順序依次進行機構(gòu)總成績排名，按機構(gòu)招聘計劃1:1的比例確定入闈等額背景調(diào)查及體檢人員名單，進入等額背景調(diào)查及體檢人員面試成績不得低于70分，總成績相同者一并進入背景調(diào)查及體檢。如第一志愿未入闈，則調(diào)整至第二志愿進行總成績排名。
紀檢監(jiān)察員、“實贛菁才”管培生（含文秘方向）：根據(jù)崗位進行總成績排名，按崗位招聘計劃1:1的比例確定入闈等額背景調(diào)查及體檢人員名單，其中面試成績不得低于70分，總成績相同者一并進入背景調(diào)查及體檢。
（三）錄用規(guī)則
本次招聘柜員崗按筆試成績40%、面試成績60%的占比計算總成績，以報考機構(gòu)為單位，由高分至低分排序，擇優(yōu)錄用；紀檢監(jiān)察員、“實贛菁才”管培生（含文秘方向）面試成績即為總成績，按照崗位總成績由高分至低分排序，擇優(yōu)錄用。觸及我行禁止錄用相關(guān)情形的不得列為擬錄用人選。
八、其他
1.報名前，請應(yīng)聘者認真閱讀招聘公告，了解我行校園招聘的流程以及有關(guān)說明和要求。
2.招聘過程中我行將通過短信、電話、郵件的方式通知入闈筆試、心理測試、面試、體檢、背調(diào)等相關(guān)事宜，收到通知者須在規(guī)定時間內(nèi)按要求及時回復(fù)相關(guān)信息，否則視為放棄應(yīng)聘資格。在招聘期間請保持通訊暢通，如有更換請及時告知，對于因未回復(fù)、未接聽、關(guān)機、停機、換號、短信攔截等原因造成未及時接收到招聘通知的，由應(yīng)聘者本人承擔責任。應(yīng)聘人員資料及信息，贛州銀行將嚴格保密。
3.應(yīng)聘者應(yīng)提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關(guān)資料，資格審查工作貫穿于招聘全過程（含聘用后），如因弄虛作假被取消考試或聘用資格，或因提供不準確信息造成無法與報考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由應(yīng)聘者自行承擔。
4.請廣大應(yīng)聘者以贛州銀行官方招聘網(wǎng)站公告中的信息及相關(guān)聯(lián)系方式為準。贛州銀行招聘不指定筆試、面試輔導(dǎo)用書，不舉辦且未委托任何機構(gòu)舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，任何充當命題組、專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)等名義的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、出版物、上網(wǎng)卡等，均與贛州銀行無關(guān)，贛州銀行招聘全程不收取任何費用（含電子渠道轉(zhuǎn)賬等），請您提高警惕，謹防受騙。
5.未盡事宜，由贛州銀行負責解釋。
贛州銀行
2024年12月22日
